لیست مدارک مورد نیاز
شناسنامه شخص متقاضی تعیین وقت بازنشستگی (گذرنامه ملی اتباع ساکن خارج از کشور)؛
مدارک تأیید سنوات کار عمومی (بیمه اجتماعی) (کتاب کار، شناسنامه نظامی و غیره)؛
اشاره به محل کار شخص برای کار در شغلی که حق بازنشستگی را تحت شرایط ترجیحی می دهد.
برای مستمری سن برای مادران دارای فرزند:
گواهی رئیس دستگاه اجرایی محلی در مناطق اداری یا نمایندگان مناطق قلمرو اداری صحرایی مبنی بر اینکه زن 5 یا بیشتر فرزند به دنیا می آورد و آنها را تا سن 8 سالگی به دنیا می آورد.
کپی شناسنامه کودکان؛
به منظور اعطای مستمری سن به زنانی که دارای فرزند دارای معلولیت تا سن 8 سالگی هستند:
اشاره نمایندگان رئیس قوه مجریه محلی در نواحی سرزمینی اداری یا در حوزه های قلمرو اداری میدانی مبنی بر اینکه زن باید فرزند خود را با امکانات بهداشتی محدود تا سن 8 سالگی تربیت کند.
مصوبه کمیسیون تخصصی پزشکی و اجتماعی در مورد تعیین محدودیت امکانات بهداشتی کودک تا سن 18 سالگی.
یک کپی از شناسنامه کودک؛
برای حقوق بازنشستگی سن برای پدرانی که فرزندان خود را به تنهایی بزرگ می کنند:
بیانیه ای از نمایندگان رئیس قوه مجریه محلی در مناطق اداری یا مناطق منطقه ای اداری منطقه ای مبنی بر اینکه پدر باید 5 فرزند یا بیشتر را تا سن 8 سالگی بدون ازدواج دیگر تربیت کند.
کپی گواهی فوت مادر یا تصمیم دادگاه در مورد محرومیت از حقوق بارداری؛
کپی شناسنامه کودکان؛
گواهی اداره ثبت نام ناحیه (شهر) وزارت دادگستری مبنی بر عدم ازدواج پدر.
میزان وظیفه دولتی
تعیین حقوق بازنشستگی کار رایگان است.
مدت زمان
تصمیم در مورد اعطای یا امتناع از اعطای مستمری کار حداکثر تا 10 روز از تاریخ دریافت درخواست بازنشستگی کار به مرجع تعیین کننده بازنشستگی کار اتخاذ می شود.
در صورتی که سابقه کار بیمه شده منتهی به اول دی ماه سال 95 بر اساس مراجع بایگانی دولتی تایید شود، پس از بررسی مدارک فوق در روز ورود به بیمه شده، مستمری کار تعیین می شود. نهادی که مستمری کار را تعیین می کند.
توجه داشته باشید
مستمری کار برای پرسنل نظامی در طول خدمت سربازی تعیین نمی شود، بلکه پس از ترخیص از خدمت سربازی تعیین می شود.
برای پناهندگان و آوارگان داخلی گواهی ثبت نام موقت مورد تایید مقام اجرایی مربوطه الزامی است.
برچسب:
نویسنده: parisa1140